18 mar
Outsourcing S.A.S. BIC
Cundinamarca
Descripción empresa: Somos el primer Contact Center y BPO de Colombia, con más de 28 años ofreciendo soluciones integrales a empresas del sector público y privado para la atención y gestión de sus clientes.
Gracias a nuestra trayectoria y cumplimiento de nuestro propósito "Mejorar vidas, nuestro compromiso", desde 2021 somos una empresa BIC (Beneficio de Interés Colectivo) reforzando nuestro interés y trabajo constante en generar bienestar y eficiencias en nuestros clientes y colaboradores, asà como nuestra intención en contribuir en temáticas sociales y ambientales de nuestro paÃs.
Contamos con más de 6.500 colaboradores, la #FamiliaOS,
en todo el territorio nacional que trabajan para las empresas e instituciones más importantes de Colombia y Latinoamérica para transformar experiencias.
Misión del cargo: Apoyar el área de mesa de ayuda.
Funciones del cargo: La familia Os está en búsqueda de estudiantes nivel técnico o tecnólogo de sistemas, mantenimiento o áreas afines para realizar prácticas mediante contrato de aprendizaje.
Detalles del cargo: Contrato: Aprendizaje Apoyo de sostenimiento: 75% del salario mÃnimo + EPS + ARL Horario: 8 am a 5 pm y sábados medio dÃa Modalidad: Presencial Funciones: Apoyar los requerimientos y atención de soporte (mesa de ayuda), mantenimientos correctivos, preventivos y solución de incidentes.
Requisitos: Tener aval para realizar prácticas mediante contrato de aprendizaje.
Tener conocimientos en mantenimientos, gestión de incidentes, redes, data center y bases de datos.
Manejo de herramientas ofimáticas, análisis y gestión de información.
Condiciones oferta: Beneficios:
Plan carrera Programas de crecimiento personal y espiritual Descuentos con diferentes aliados Afiliación a fondo de empleados Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: Postular a la oferta Revisar tu email Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas.
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.