16 mar
Universidad autónoma de Bucaramanga
Barbosa
Mar 11, 2025 | Trabaja con nosotros La UNAB, Universidad Autónoma de Bucaramanga, es una institución de educación superior de referencia en el nororiente colombiano. Fue fundada en 1952 y cuenta con acreditación de alta calidad desde 2012. Su portafolio académico se sustenta en 6 facultades y 3 departamentos, agrupando 107 programas de pregrado, especialización, maestría y doctorado en modalidades presencial, virtual y dual.
Asimismo, la UNAB lidera diversos proyectos de investigación, consultoría, proyección social y cultural, entre los que se destacan la Feria del Libro Ulibro, uno de los proyectos más significativos del oriente colombiano, y la Orquesta Sinfónica de la UNAB. Conozca más de cerca la UNAB aquí.
Impulsa UNAB es un ente adscrito a la rectoría, creado el 20 de Febrero del 2007 como acción estratégica fomentar la empleabilidad de estudiantes y graduados, identificar y contactar a los graduados, conocer sus experiencias, resolver sus necesidades y medir su impacto en el mercado social, laboral y empresarial.
Cargo: Profesional II Misión del Cargo: Garantizar acciones que fomenten la participación de los estudiantes y graduados en la vida institucional con el fin de fortalecer su relación con la institución y los programas académicos, y desarrollar iniciativas para medir el impacto de los graduados en el medio. Requisitos:
- Profesional en el área, Administrativa o de Comunicación.
- Posgrado en áreas Administrativas, de Comunicación o Mercadeo.
- Actualización permanente en temas relacionados con su profesión y cargo.
Experiencia:
- Dos (2) años de experiencia profesional.
Funciones:
- Diseñar y coordinar estrategias que permitan participación de los graduados en la vida institucional y el fortalecimiento de su relación con la institución y los programas académicos.
- Administrar el Observatorio de Trayectoria Profesional UNAB garantizado el seguimiento y actualización de datos de los graduados y practicantes con el fin de medir su impacto en el medio.
- Desarrollar estudios de impacto para evaluar la influencia de los graduados en sus respectivos campos profesionales y en el entorno.
- Gestionar y consolidar alianzas que faciliten la oferta de servicios y beneficios tanto externos como internos para la comunidad de graduados de la UNAB promoviendo su bienestar con el fin de fortalecer su vínculo con la universidad.
- Desarrollar estrategias dirigidas a estudiantes, practicantes, graduados y empresarios con el objetivo de fortalecer y fidelizar las relaciones entre Impulsa UNAB y estos públicos.
- Fortalecer el relacionamiento con los públicos de interés a través del desarrollo de acciones y momentos institucionales de reconocimiento como experiencias únicas.
- Garantizar el óptimo desarrollo de las ceremonias de grado y de entrega de diplomas UNAB como experiencias únicas y memorables, logrando afianzar el sentido de pertenencia de los graduados con la institución.
- Asegurar el óptimo desarrollo del plan de comunicaciones de la dependencia, supervisando el tono y la periodicidad de las comunicaciones para facilitar una interacción efectiva con los públicos de interés.
- Apoyar espacios de asesoramiento y orientación laboral a graduados y estudiantes para promover su empleabilidad.
- Elaborar informes estadísticos y de gestión propios de la dependencia, por la institución y por entidades externas.
- Las demás funciones asignadas por su empleador o jefe inmediato.
Etapas Proceso De Selección:
- Revisión de requisitos de perfil de cargo para aceptar su inscripción en la convocatoria.
- Entrevista con el jefe inmediato.
- Valoración psicotécnica.
- Definición de la persona seleccionada para ocupar la vacante.
- Validación de los soportes físicos relacionados en la hoja de vida y exigidos en el perfil.
Pasos Para Postularse a La Convocatoria:
- Indispensable: Autorización para tratamiento de datos personales: Imprimir, firmar y escanear el documento (adjunto) Autorización para el tratamiento de datos personales.
- Tener registrada la información de su hoja de vida en http://personas.serviciodeempleo.gov.co/login.aspx en cumplimiento de la Ley 1636 de 2013 Art. 31 Del carácter obligatorio del registro de vacantes en el Servicio Público de Empleo.
- Enviar documentos requeridos en el orden establecido (hoja de vida, tratamiento de datos, diplomas, certificaciones, y tarjeta profesional (si aplica)) y enviar en un solo PDF de máximo 25MB al correo ***********@unab.edu.co especificando en el asunto el nombre de la convocatoria de su interés.
La no presentación de soportes lo excluye del proceso.
- En caso de ser un candidato extranjero por favor consultar el documento Instructivo postulación de candidatos extranjeros a proceso de selección.
La Universidad y el Instituto Caldas se reservan el derecho de adelantar proceso de selección teniendo en cuenta el cumplimiento del perfil; igualmente expresa que dicho proceso es absolutamente confidencial,
se realiza verdad sabida y buena fe guardada y dentro de su autonomía, la Universidad se abstiene de dar explicación o información alguna sobre las calificaciones y/o criterios para la asignación al cargo. #J-18808-Ljbffr
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.