16 mar
Gestión Asertiva
Cali
Recepcionista Auxiliar Administrativa para Spa Médico
Palabras clave:
- Recepcionista
- Spa Médico
- Servicio al cliente
Estamos en la búsqueda de un Recepcionista para nuestro prestigioso Spa Médico. Si tienes formación como técnico auxiliar administrativo o contable y cuentas con al menos 2 años de experiencia en cargos administrativos y de servicio al cliente, esta oportunidad es ideal para ti. Valoramos especialmente la experiencia previa como secretaria médica o recepcionista en consultorios médicos o spas. Necesitamos a alguien con vocación de servicio y habilidades comerciales que desee crecer junto a nosotros.
Responsabilidades:
- Contestar consultas de los clientes para proporcionar información clara y efectiva.
- Recepcionar a los pacientes y dirigirlos al área correspondiente.
- Manejo de la agenda de los profesionales.
- Realizar el ingreso del paciente y organizar la documentación clínica.
- Manejo del archivo clínico y facturación de servicios.
- Ingresar ventas y gastos diarios al sistema.
- Controlar horarios de entrada y salida del personal.
- Confirmar citas con los pacientes.
- Manejo de PQR en la recepción asegurando el aseo y orden del área.
- Gestionar historias clínicas diariamente dejando todo al día.
- Realizar reporte diario de efectivo y consignaciones correspondientes.
- Revisar correos electrónicos constantemente.
- Reportar abonos e ingresos por diferentes medios de pago.
Requerimientos:
- Técnico en auxiliar administrativo o contable
- Mínimo 2 años de experiencia en cargos de recepción y adminsitrativos
- Experiencia previa como secretaria médica o recepcionista preferible en consultorios médicos o spas.
Nivel de educación:
- Técnico
Sectores laborales:
- Medicina sector de la salud y Ciencias
- Servicio al cliente y afines
- Administración y oficina
Cargo:
- Auxiliar
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Gestión administrativa
- Manejo de agenda
Habilidades interpersonales:
- Comunicación efectiva
- Atención al detalle
- Organización
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.