13 mar
Multiplica Talent
Bogotá
**Responsabilidades**:
- Crear contenido optimizado para SEO en español y portugués.
- Realizar investigaciones de palabras clave y tendencias de búsqueda.
- Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de contenido.
- Revisar y editar contenido para garantizar su calidad y precisión.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y prácticas en SEO.
**Requirements**:
- Mínimo 3 años de experiência como redactor SEO.
- Bilingüe en Español y Portuguese, con excelente habilidades de escritura en ambos idiomas.
- Conocimiento profundo de SEO y herramientas de análisis de palabras clave.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir con los plazos establecidos.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.
- Residir en Colombia y disponer de 40 horas mensuales.
- Hards Skills:
**Herramientas de investigación de palabras clave**: Google Keyword Planner, SEMrush, Ahrefs.
**Plataformas de gestión de contenidos**: WordPress, Drupal o Joomla.
**Herramientas de análisis de SEO on-page**: Google Analytics, Google Search Console.
**Herramientas de optimización de contenido**: Yoast SEO
**Duración del proyecto**: 48 semanas (12 meses)
**Benefits**:
- 100 % remoto desde cualquier país de Latinoamérica.
- Pagos en dólares (USD).
- Convenio con una reconocida plataforma de aprendizaje de idiomas disponible en LATAM. Esta colaboración nos permitirá brindar a toda nuestra comunidad de freelancers Ready, un beneficio exclusivo que ronda el 60% de descuento en los cursos de inglés, francés, alemán, portugués e italiano.
- Planes mensuales con una plataforma especialista en el ramo de la medicina, psicología, nutrición y entrenamiento físico.
- Soporte personalizado para parte de un Account Manager proporcionado por Ready durante todo el proyecto con el cliente final.
- Una vez trabajes en al menos un proyecto con nosotros, tendrás acceso a nuestra comunidad de freelancers y lista de proyectos exclusivos provenientes de más de 5 países, incluído EEUU.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.