11 mar
TUTALENTO / HeadHunter
Bogotá
Importante compañía del sector logístico ubicada en la ciudad de **Bogotá**, desea vincular a su equipo de trabajo **"Agente de Aduanas”**, profesional en Comercio Exterior y/o Negocios Internacionales, Ing. Industrial, En Transportes, En Logística, afines; que cuente con habilidades trabajo en equipo, con alta capacidad de liderazgo, organizado, planificador, orientado al cumplimiento de resultados.
**Requisitos**:
- Experiência mínima de **4 años**en cargos de gestión de aduanas de importaciones y exportaciones.
- Con conocimiento en programas aduaneros Siglo XXl / VUCE / MUISCA.
- Conocimiento temas aduaneros, importaciones, exportaciones y arancel de aduanas.
- Experiência en manejo de personal.
- Manejo de herramientas ofimáticas (Excel y Word)
- Manejo de sistema OPENCOMEX (Opcional)
**Funciones del cargo**:
Planear y coordinar las operaciones Aduaneras de Importación y Exportación, generación e interpretación de indicadores de gestion, realizar revisiones y verificación de los registros y declaraciones de Importación, Coordinar los procedimientos de Inspección Física y Documental a realizar con cualquiera de los entes Gubernamentales, manejo de personal y relación constante con clientes.
**Condiciones laborales**:
- Contrato directamente con la empresa a término indefinido.
- Salario: $3.000.000 + Prestaciones de ley.
- Horario: Lunes a Viernes 8am a 6pm "presencial" con 1 hora de almuerzo / Sábados de 8am a 10 am y/o 9 am a 11 am "virtual"
- Lugar: Bogotá.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $3.000.000 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuenta con experiência en el sector aduanero? Indique por cuantos años y en que compañías?
- De 1 a 10 cual es su dominio y manejo en los siguientes programas aduaneros:
Siglo XXl / VUCE / MUISCA
- De 1 a 10 que tan experto es clasificación arancelaria de productos
- Tiene experiência en manejo de personal
- Indique por favor su aspiración salarial
- Al aplicar a esta posición, ¿acepta las condiciones establecidas en la oferta? (contrato, salario, horarios)
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.