11 mar
Servicio de Empleo Comfama
Bello
**Descripción empresa**:
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
**Funciones del cargo**:
Empresa del sector tecnología requiere para su equipo de trabajo coordinador de gestión humana con 4 años s liderando procesos de gestión humana.
**Nível de estudios requerido**: profesional Administración de empresas, psicología, tecnólogo en gestión humana o carrera o fines.
**Misión del cargo**: Planear, diseñar, dirigir, implementar, controlar y garantizar que el Grupo empresarial y sus empresas cuenten con el talento adecuado para el cumplimiento de sus objetivos organizacionales y misionales, desarrollando estrategias para atraer, desarrollar y retener empleados,
**Funciones específicas**:
- Definir, presentar y ejecutar el plan de acción de gestión humana anualmente de acuerdo a los ejes estratégicos del área. -Evaluar el modelo de compensación y proponer mejoras al mismo garantizando equidad, eficiencia y productividad del talento humano - Crear los planes de acción de cada una de las empresas de acuerdo a la normatividad vigente que deben cumplir de acuerdo a su área de operación. - Evaluar el proceso de selección, contratación e inducción de los colaboradores nuevos. - Cumplir con el proceso de desvinculación de colaboradores en su 360. - Cumplir con las responsabilidades asignadas dentro del SG-SST - Reportar de manera permanente y oportuna las novedades relacionadas con el colaborador, cumpliendo con los ANS definidos.
- Garantizar la recuperación de incapacidades de manera oportuna y precisa. - Investigar, proponer e implementar de acuerdo con la aprobación de las Gerencias el plan de beneficios de la Compañía, apuntando a generar mayor enganche en el equipo de colaboradores y a su vez, un mayor enfoque en la eficiencia en su desarrollo laboral.
**Conocimiento**:
- ANS
**Salario**: entre $ 3.000.000 - $4.500.000, más prestaciones sociales.
**Horario**: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m. - sábados de manera ocasional.
**Tipo de contrato**: término indefinido.
**Lugar de la ejecución de labor/modalidad**: Medellín - presencial.
**Requisitos**:
4 años de experiência
profesional Administración de empresas, psicología, tecnólogo en gestión humana o carrera o fines.
**Condiciones oferta**:
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.