09 mar
Teleperformance Colombia
Bogotá
¡Eres quien nos falta en el TOP Team!
En Teleperformance buscamos Experto(a) en Marketing, digital media sales, social media, account management o áreas afines. Esta es la oportunidad perfecta para una persona empática, respetuosa con habilidades comerciales, de persuasión y comunicación efectiva.
Esto es lo que harás:
Apoyar a los clientes asignados con el lanzamiento de sus primeras campañas
Rol B2B para ventas consultivas de paquetes publicitarios a otras empresas.
Tratar los datos sensibles de los clientes con el máximo cuidado y confidencialidad.
El TOP Team busca a alguien que:
Importante tener estudios relacionados con administración de empresas, negocios, mercadeo, comunicación o publicidad.
Ingles B2.
1 año de experiencia en áreas relacionadas.
6 meses de experiencia en áreas de Marketing, digital media sales, social media, account management o afines.
Habilidades comerciales, de persuasión y comunicación efectiva.
Viva en Bogotá.
Connecta 26.
Hablemos de beneficios:
Salario de 3,500,000 + Incentivos variables del 30%
Horario de Lunes a viernes 8:00 – 17:00 (Weekends OFF)
Contrato Indefinido
Horario de 40 horas semanales.
Fondo de empleados.
Plan Carrera.
Esto es lo que nos diferencia:
¡Somos el equipo experto en servicios empresariales digitales globales en 100 países y contamos con alrededor de 500.000 empleados globalmente! Great Place To Work® nos ha certificado como uno de los mejores lugares para trabajar en el país y el mundo. No paramos de innovar y siempre vamos más allá.
En TP, defendemos la diversidad, la equidad y la inclusión en cada conexión. Valoramos las perspectivas e identidades únicas de nuestros clientes y colaboradores,
fomentando una cultura inclusiva donde todas las voces son escuchadas, valoradas y respetadas. Nuestro compromiso con la diversidad fortalece nuestras conexiones, genera un impacto significativo y construye un mundo más equitativo.
¡Haz la diferencia con el TOP Team!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.