09 mar
Subdiagonal
Localidad de Chapinero
Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos. Performanze forma parte de Subdiagonal, un grupo de empresas global en la vanguardia de la innovación, tecnología y emprendimiento, integrando un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas mediante el uso de metodologías avanzadas, tecnologías emergentes y estrategias de negocio escalables.
Buscamos a un / una talento emprendedor y proactiv@ para formar parte del equipo. ¡Queremos gente sin miedo a los retos!
Cuáles serán tu responsabilidades?
- Liderar,
ejecutar y supervisar el desarrollo de tareas y entrega de insumos, que permiten la ejecución de estrategias de marketing acordadas por los Marketing Managers con los clientes.
- Deberá observar evolución, junto a métricas, y asegurar que se esté llevando a cabo las acciones necesarias para asegurar la consecución de objetivos.
- Apoyar al Marketing Manager en la creación, desarrollo y cumplimiento de un plan de proyecto detallado, incluyendo tareas, hitos, recursos y dependencias.
- Realizar la asignación de tareas (técnicas y creativas) al equipo de trabajo, mapear y coordinar los recursos necesarios para la ejecución de las mismas :
- Desarrollo de creatividades y de diseño para campañas paid
- Desarrollo y ejecución de estrategias de contenido y SEO
- Instalar y conectar Google Tag Manager a páginas Web
- Dar soporte al equipo de diseño en cuestiones básicas de desarrollo de páginas web
- Setup de workflows y comunicaciones automatizadas"
- Brindar apoyo con el Setup de campañas paid en los diferentes canales
- Supervisar y controlar el progreso de estas acciones y la evolución de cada una de las tareas a entregarse como parte del proyecto, asegurándose de que se cumplan los plazos y se mantenga la calidad del trabajo.
- Comunicarse de manera efectiva con todos los stakeholders - Marketing Managers - involucrados en el proyecto, manteniendo fluida información sobre el progreso y riesgo. De presentarse retrasos o cambios, se deberá de establecer una nueva fecha de entrega
- Resolver problemas y tomar decisiones rápidas y efectivas para garantizar la continuidad y el éxito del proyecto. Dar visibilidad al marketing manager en caso de que tenga que aplicarse otras medidas de contingencia de cara al cliente
- Utilizar KPIs medición del desempeño : Adoptar y promover esta nueva metodología de trabajo
- Utilización adecuada de ClickUp para el seguimiento y trazabilidad de las tareas a desarrollar
- Garantizar cumplimiento de los plazos y fechas establecidas de entrega
- Garantizar calidad en los entregables - reducción al mínimo de piezas o recursos a re trabajar
- Comunicación y colaboración con los stakeholders internos
- Garantizar la satisfacción stakeholders internos
Requisitos :
- Formación Académica relacionada con el puesto
- Experiencia demostrable en las tareas detalladas
Estar ubicado en LATAM
- Familiaridad con metodologías ágiles y plataformas de gestión de proyectos (Jira, Asana, Trello, etc.).
- Capacidad para coordinar especialistas y comunicarse con perfiles no técnicos de manera clara y persuasiva.
- Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de liderazgo.
CÓMO SERÁ EL PROCESO DE SELECCIÓN? El proceso de selección consta de las siguientes etapas :
- Si tu perfil es precalificado, recibirás un breve assessment conductual y cognitivo que, prometemos, no te quitará más de 20 minutos y podrás hacer cómodamente desde tu casa (o cualquier sitio tranquilo que tú elijas).
- Tras la superación del assessment, el segundo paso será una primera entrevista vía GMeets para que podamos conocer más sobre tus intereses y experiencias previas.
- Y, por último, la entrevista final con el responsable directo
Si quieres formar parte de una empresa en continuo crecimiento, ambiente joven y dinámico, y te gusta la tecnología, te apasiona el marketing y el mundo digital, y quieras formar parte de un proyecto desde el inicio, ¡tienes un hueco en el equipo!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.