08 mar
Sodimac Colombia
Tuluá
- Descripción empresa : Somos una empresa colombo chilena, con más de 25 años de experiencia en el país y con cobertura en 25 ciudades. Estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito : Juntos Construimos Sueños y Proyectos de Hogar.
- Misión del cargo : Coordinar los procesos del área de ventas, focalizando a los vendedores en la venta de proyectos garantizando una excelente experiencia.
- Funciones del cargo : 1. Proponer y gestionar actividades enfocadas al cumplimento del presupuesto de ventas, seguimiento al programa de vendedor digital, promotor, control de mercaderistas,
indicadores de gestión establecidos para el área de Ventas y cumplimiento a la estrategia comercial, con el fin de garantizar el cumplimento de las ventas y una excelente experiencia de compra.2. Gestionar con el Coordinador Logística de Producto los requerimientos de reposición de mercancía, surtido al lineal, cambios de precios y mantenimiento del metro para las familias a su cargo, con el fin de garantizar disponibilidad y surtido de producto para la venta y mejorar la experiencia de compra al cliente.3. Liderar, motivar y gestionar el desarrollo del grupo humano a su cargo, de acuerdo con las políticas y definiciones de la Compañía al respecto, con el fin de asegurar un ambiente de trabajo y un clima laboral óptimos.
- Requisitos : -Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo o carreras afines-Experiencia en almacenes de cadena, manejo de inventarios, ventas y gestión de personal-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de domingo a domingo con un día compensatorio
- Condiciones oferta :
- Beneficios : Refrigerio
- Descripción proceso de selección : El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas : 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu mail 3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.