07 mar
Servicio de Empleo Comfama
Antioquia
* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Importante supermercado, requiere para su equipo de trabajo técnico/a, tecnólogo/a o profesional en áreas administrativas,
comerciales o afines y experiencia mínima de un (1) año en línea de supermercados.
Conocimientos: • Manejo de Excel básico.
Misión del cargo: Brindar seguimiento y retroalimentación constante a los colaboradores con la finalidad de obtener unos resultados óptimos en cada uno de los procesos, controlar, dirigir y la adecuada distribución de las ventas, apoyar la gestión operativa con la finalidad de mejorar e incentivar las buenas prácticas y acciones.
Funciones principales: • Apoyar permanentemente a las tiendas, sobre informes, envíos de POP, devoluciones, reclamos de calidad.
• Brindar permanente asesoría a los clientes.
Salario: $ 2.550.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley.
Horario: domingo a domingo con un día compensatorio a la semana y 1 o 2 domingos al mes.
Tipo de contrato: fijo a 3 meses prorrogable a un año y con posibilidad de vinculación.
Ciudad de trabajo: Copacabana.
* Requisitos: -12 meses de experiencia * Condiciones oferta: * Sueldo neto mensual: 2550000 * Descripción proceso de selección:
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.