07 mar
Importante Empresa Del Sector
Medellín
Estamos en busca de un Asesor Comercial Industrial con experiencia y habilidades avanzadas en el uso de herramientas tecnológicas para ventas consultivas.
Requisitos:
Mínimo 1 año de experiencia en el sector industrial
Formación académica Técnico y/o tecnólogos en áreas afines
Buen manejo de herramientas tecnológicas
Responsabilidades:
Liderar la venta consultiva y soluciones personalizadas.
Mantener relaciones sólidas y fidelizar clientes.
Hacer seguimiento a cotizaciones y órdenes de compra.
Proveer soporte técnico para asegurar soluciones efectivas.
Preparar ofertas económicas precisas.
Monitorear cotizaciones y mejorar ofertas.
Realizar seguimiento a órdenes y pedidos.
Comparar órdenes de compra con cotizaciones.
Verificar facturación correcta y puntual.
Mantener actualizados los registros de ventas.
Entregar informes mensuales sobre resultados.
Participar en comités de ventas y análisis de desempeño.
Gestionar quejas y sugerencias con acciones correctivas.
Asegurar cumplimiento de normas ISO.
Proponer mejoras en procesos comerciales.
Colaborar en la identificación de nuevas oportunidades.
Asegurar la entrega mensual de ofertas comerciales. Colaborar en actividades estratégicas y proteger la información.
Cumplir con normas y reglamentos de la empresa.
Informar sobre avances y mantener el orden en el trabajo.
Ofrecemos:
Salario a convenir + prestaciones de ley + comisiones
Horario Lunes a martes de 7:00 AM a 5:30 PM, Viernes 7:00 AM a 5:00 PM
Contrato directo con la empresa a término indefinido
Si tienes un historial probado en ventas industriales, una capacidad para analizar datos y una habilidad para adaptar tus estrategias de venta según las necesidades del mercado, este puesto podría ser ideal para ti.
Buscamos alguien que no solo venda productos, sino que también asesore y guíe a nuestros clientes hacia decisiones informadas y beneficiosas para ellos.
Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito continuo de nuestra empresa.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.