05 mar
GRUPO RÉDITOS
Bajo Cauca
Descripción empresa:
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros.
Misión del cargo:
Asesor/a comercial supernumerario para Bajo Cauca.
Funciones del cargo:
Empresa del sector servicios en Caucasia requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnico/a con o sin experiencia, para promover e incentivar las ventas de los productos y servicios mediante la comercialización del portafolio, con el fin de lograr el cumplimiento de las metas comerciales y contribuir con la satisfacción y fidelización del cliente. También cuenta con plan carrera para que su personal tenga la posibilidad de ascender al interior de esta.
Responsabilidades y/o funciones del cargo:
1. Divulgar y promover los productos del portafolio y las campañas promocionales a los clientes, con el fin de contribuir con el crecimiento y posicionamiento de las marcas.
2. Asegurar el efectivo y recursos recibidos por concepto de ventas.
Conocimientos o requisitos específicos:
Paquete office, manejo de herramientas tecnológicas.
Salario: SMLMV + horas extras + bonificación por ventas.
Tipo de Contrato: Término fijo + prestaciones de ley.
Jornada laboral: Diurno rotativo.
Lugar de trabajo: Caucasia.
Requisitos:
- No requiere experiencia - Bachiller, técnico/a.
Condiciones oferta:
Sueldo neto mensual: 1423500.
Beneficios:
N/A.
Descripción proceso de selección:
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta.
2. Revisar tu email.
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas.
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.