03 mar
C. I. ACEROS Y METALES DE COLOMBIA S. A. S.
Cali
**Cargo: VENDEDOR/A CON EXPERIENCIA EN MARKETING DIGITAL**
**PERFIL**
Importante PYME requiere técnico o tecnólogo con 2 experiência en ventas, preferiblemente en el sector ferretero o afines, adicionalmente debe tener experiência en consecución de clientes y cierres de ventas haciendo uso de redes sociales y demás canales de atención.
Salario: 1.200.0000 + prestaciones sociales (contrato a término indefinido) lunes a viernes de 7:30 am a 5 pm y sábados de 8 am a 1 pm
**FUNCIONES**
1.
Asesorar sobre cuestionamientos de los productos: características de productos, precio.
2.
Dar la bienvenida a los clientes.
3.
Prever las necesidades de la clientela.
4.
Realizar recomendaciones asertivas a los clientes considerando sus necesidades.
5.
Recomendar a los clientes sobre el uso y cuidado de la mercancía.
Impulsar productos de acuerdo con el plan promocional y protocolos de campaña.
6.
Mantener los registros de ventas para control de inventario.
7.
Ayudar al cliente a escoger lo que desea comprar.
8.
Atender clientes personal o telefónicamente y determinar el tipo, calidad y cantidad de mercancía solicitada para compra.
9.
Atender clientes de acuerdo con procedimiento de servicio y normativa.
10.
Atender requerimientos de los clientes de acuerdo con procedimiento técnico y normativa de procesos de negocios.
11.
Apoyar en la entrega de mercancía.
12.
Promover la consecución de nuevos clientes y cierre de ventas a través de los diferentes canales de información y redes sociales.
**HABILIDADES**
Capacidad de escucha
Dotes de comunicación
Seguridad en el servicio y los productos
Honradez en la gestión de tus ventas
Paciencia
Conocimiento del sector
Creatividad
Motivación y actitud positiva
**COMPETENCIAS**
Comunicación y escucha efectiva
Confianza
Persuasión
Planificación y productividad
Disciplina
Actitud positiva
Manejo de redes sociales y canales de comunicación
Cierre de ventas
Gestión comercial
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: A partir de $1.300.000 al mes
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.