02 mar
Servicio de Empleo Comfama
Antioquia
* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Misión del cargo: Queremos contar con una persona con formación técnica, tecnológica en electromecánica, eléctrica, mecánica,
mecatrónica o afines * Funciones del cargo: Queremos contar con una persona con formación técnica, tecnológica en electromecánica, eléctrica, mecánica, mecatrónica o afines, con conocimiento en equipos electromecánicos, operación de PTAP´s, reparaciones de infraestructura y pintura de espacios.
Que se sume al reto de ejecutar las actividades de mantenimiento en nuestros parques y sedes garantizando la seguridad de nuestras atracciones y sistemas electromecánicos e infraestructura.Súmate a este reto si:* Eres técnica(o), tecnóloga(o) en electromecánica, eléctrica, mecánica, mecatrónica o afines.
* Tienes experiencia mayor a 2 años en procesos asociados al rol.
* Cuentas con matrícula profesional del CONTÉ, COPNIA o CONALTEL.Salario: $ 908.310 + prestaciones de LeyJornada laboral: 24 horas por semanaTipo de contrato: Término fijoLugar de trabajo: Santa Fe de Antioquia, Antioquia * Requisitos: -Técnica(o), tecnóloga(o) en electromecánica, eléctrica, mecánica, mecatrónica o afines.-Experiencia mínima de 24 meses * Condiciones oferta: * Sueldo neto mensual:
908310 * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.