02 mar
Servicio de Empleo Comfama
Medellín
* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Empresa aliada se encuentra en búsqueda de personal profesional y/o tecnólogo en áreas administrativas,
financieras o sistemas con experiencia laboral de 2 años en actividades de crédito y cobranza (manejo de grandes bases de datos, preferiblemente Power BI, Excel avanzado, atención al detalle, resolución de problemas, alta capacidad de análisis, planificación y organización)Funciones: • Evaluar las solicitudes de crédito de los clientes.• Identificar y mitigar los riesgos asociados con la concesión de los créditos.• Colaborar en el desarrollo y actualización de políticas y criterios de crédito.• Realizar un seguimiento continuo de la cartera de créditos.• Implementar acciones para reducir las pérdidas por deudas incobrables.• Gestionar, analizar y optimizar la información relacionada con los procesos de crédito y cobranza de la empresa.Conocimientos técnicos:• Excel.• Power BI.Competencias laborales.• Comunicación asertiva• Orientación al logroSalario: $ 2.800.000+ prestaciones sociales.Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:55 p.m.Tipo de contrato: FijoLugar de trabajo: Medellín.
* Requisitos: -Desarrollo de software * Condiciones oferta:
* Sueldo neto mensual: 2800000 * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.