02 mar
Servicio de Empleo Comfama
Medellín
* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Empresa del sector textil ubicada en Medellín, solicita para su equipo de trabajo,
gestor/a de calidad de corte con experiencia mínima de 1 año.Formación: bachiller.Funciones:- Verificar muestra física con el trazo antes de iniciar el extendido.- Comprender la ficha técnica para iniciar el proceso de extendido.- Extender y cortar producción.- Verificar el tiqueteo de todos los lotes antes de ser empacados.- Separar los respectivos procesos de cada referencia y realizar el empaque de lotes para pasar al área de producción.Conocimientos:- Buen manejo de herramientas informáticas (MS Office, Excel, etc.
).Salario: $1.423.500 a $2.000.000 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones de leyHorarios: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m.Tipo de contrato: fijo.Lugar de trabajo: Medellín.
* Requisitos: -Gestor/a de calidad de corte con experiencia mínima de 1 año.
* Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.