01 mar
SOVIP
Bogotá
**Director de Tecnología SALARIO BASICO $ 2.970.000 BONO NO PRESTACIONAL $ 580.000**
Las demás funciones que le sean asignadas en su momento por el Jefe Inmediato o sus superiores. DESCRIPCIÓN DEL PERFILESTUDIOS: Preferiblemente profesional en ingenierías electrónica, sistemas o telecomunicaciones FORMACIÓN: Cursos relacionados con los sistemas o electrónica, en redes, soporte técnico, mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, direccionamiento IP, manejo de office, instalación software, conocimientos tecnológicos en seguridad electrónica, en seguridad física, gestión de riesgos, protección a personas, administración de personal. EXPERIENCIA: UNO (1)
años en cargos similares o en cargos relacionados con el área. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Velar por el buen funcionamiento de los equipos de cómputo.
Realizar los backup en los equipos de cómputo.
Realizar investigación que fortalezca el desarrollo cultural, científico y tecnológico
Manejo y administración de las comunicaciones.
Diseñar, instalar y evaluar redes y participar en la programación o en la compra de software.
Analizar la organización y la arquitectura de los equipos de cómputo.
Seleccionar y administrar equipos de cómputo.
Coordinar y desarrollar los proyectos tecnológicos en la Compañía y los clientes.
Estudiar y dirigir la planeación, el montaje, la prestación y la supervisión de los servicios.
Planear el servicio, montaje del servicio, prestación del servicio y supervisión.
Diseñar las estrategias para identificar los riesgos operacionales según el sector o el cliente.
Medir la satisfacción del cliente sobre los servicios prestados, aplicando normas legales vigentes y procedimientos establecidos por la organización.
Proyectar y establecer las necesidades del servicio,
según los requerimientos del cliente.
Evaluar el resultado de los servicios según Indicadores de gestión establecidos por la organización. DESCRIPCIÓN DEL PERFILESTUDIOS: Preferiblemente profesional en ingenierías electrónica, sistemas o telecomunicaciones FORMACIÓN: Cursos relacionados con los sistemas o electrónica, en redes, soporte técnico, mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, direccionamiento IP, manejo de office, instalación software, conocimientos tecnológicos en seguridad electrónica, en seguridad física, gestión de riesgos, protección a personas, administración de personal.EXPERIENCIA: UNO (1) años en cargos similares o en cargos relacionados con el área.RESPONSABILIDADES Y FUNCIONESVelar por el buen funcionamiento de los equipos de cómputo.
Realizar los backup en los equipos de cómputo.
Realizar investigación que fortalezca el desarrollo cultural, científico y tecnológico
Manejo y administración de las comunicaciones.
Diseñar, instalar y evaluar redes y participar en la programación o en la compra de software.
Analizar la organización y la arquitectura de los equipos de cómputo.
Seleccionar y administrar equipos de cómputo.
Coordinar y desarrollar los proyectos tecnológicos en la Compañía y los clientes.
Estudiar y dirigir la planeación, el montaje, la prestación y la supervisión de los servicios.
Planear el servicio, montaje del servicio, prestación del servicio y supervisión.
Diseñar las estrategias para identificar los riesgos operacionales según el sector o el cliente.
Medir la satisfacción del cliente sobre los servicios prestados,
aplicando normas legales vigentes y procedimientos establecidos por la organización.
Proyectar y establecer las necesidades del servicio, según los requerimientos del cliente.
Evaluar el resultado de los servicios según Indicadores de gestión establecidos por la organización. Preferiblemente profesional en ingenierías electrónica, sistemas o telecomunicaciones FORMACIÓN: Cursos relacionados con los sistemas o electrónica, en redes, soporte técnico, mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, direccionamiento IP, manejo de office, instalación software, conocimientos tecnológicos en seguridad electrónica, en seguridad física, gestión de riesgos, protección a personas, administración de personal. EXPERIENCIA: UNO (1)
años en cargos similares o en cargos relacionados con el área.RESPONSABILIDADES Y FUNCIONESVelar por el buen funcionamiento de los equipos de cómputo.
Realizar los backup en los equipos de cómputo.
Realizar investigación que fortalezca el desarrollo cultural, científico y tecnológico
Manejo y administración de las comunicaciones.
Diseñar, instalar y evaluar redes y participar en la programación o en la compra de software.
Analizar la organización y la arquitectura de los equipos de cómputo.
Seleccionar y administrar equipos de cómputo.
Coordinar y desarrollar los proyectos tecnológicos en la Compañía y los clientes.
Estudiar y dirigir la planeación, el montaje, la prestación y la supervisión de los servicios.
Planear el servicio, montaje del servicio, prestación del serv
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.