28 feb
Servicio de Empleo Comfama
Envigado
**Descripción empresa**:
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
**Funciones del cargo**:
Importante empresa del sector de belleza y estética, requiere para su equipo de trabajo administrador/a de spa con mínimo 2 años en trabajo y administración en centros de belleza y cosmetología.
**Formación académica**: tecnólogo/a o profesional en cosmetología.
**Funciones específicas**:
- Supervisar las actividades diarias del Spa para lograr el correcto funcionamiento del negocio.
- Gestionar las actividades del personal a su cargo.
- Asegurar la ejecución eficiente de los recursos del spa, garantizando una adecuada experiência al cliente.
- Realizar procedimientos y técnicas de cosmetología y belleza según el protocolo establecido.
- Conseguir los objetivos económicos y comerciales definidos para el Spa, a través de estrategias promocionales.
**Conocimientos**:
- Tratamientos de belleza no invasivos (faciales, masajes, depilaciones corporales con Láser Diodo, bronceado).
- Operación de equipos de Spa (Jacuzzi, láser Diodo).
- Higiene de equipos.
- Ejecución de estrategias promocionales.
- Administración de personal.
- Gestión de inventarios.
- Manejo de caja.
**Salario**: $2.000.000 + prestaciones de ley + salario variable por comisiones de venta.
**Horario**: lunes a viernes de 9:00 a.m. - 7:00 p.m. Sábados de 8:00 a.m. - 2:00 p.m.
**Tipo de contrato**: indefinido.
**Lugar de trabajo**: Envigado.
**Requisitos**:
Tecnólogo/a o profesional en cosmetología.
2 años en trabajo y administración en centros de belleza y cosmetología.
**Condiciones oferta**:
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.