24 feb
Cemex Colombia
Bogotá
Practicante de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Comunicación Social - Bogotá NorteCemex Colombia busca para su equipo de trabajo un Practicante para el área de Recursos Humanos.
Requisitos:Estudiante de últimos semestres.Contar con el Aval por parte de la universidad para iniciar prácticas.Manejo de Social Media, programas de Adobe (Illustrator, Photoshop, Premier, InDesign, etc.)
con fuertes habilidades en innovación, diseño gráfico y publicidad.Importante: Esta convocatoria no es una oportunidad laboral y aplica solo para estudiantes que estén en la búsqueda de un lugar para hacer su práctica profesional.
Funciones:Apoyar el área de comunicaciones internas desde Recursos Humanos.Generar textos,
comunicados y copys según solicitudes de los asesores de recursos humanos a nivel nacional.Realizar análisis de datos, gráficas, tablas dinámicas, seguimiento de indicadores.Organizar y participar en los diferentes eventos desarrollados para los colaboradores, haciendo su respectivo cubrimiento.Coordinar la salida del inventario y envío de souvenirs a otras plantas.Crear órdenes de compras y seguimiento de facturación con proveedores.Mantener relaciones eficientes con proveedores para su respectiva cotización.Buscar aliados estratégicos para crear convenios de beneficios para los colaboradores de Cemex.Condiciones:Lugar de trabajo: Bogotá Centro de conexión Calle 99 No.
9a -54.Horario: Lunes a Viernes - 8 am a 6 pm.Remuneración económica mensual + afiliación a ARL.Posibilidad de crecer en la empresa.Beneficios de snack (Bono cafetería) y afines a calendario de bienestar (participación en cursos formativos, voluntariados, entre otros).Diversidad e Inclusión en CEMEXEn CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.
Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.