24 feb
Importante grupo
Colombia
Director de Marketing Digital ¿Estás listo para liderar el crecimiento de nuestras marcas en el mundo digital?
Buscamos un Director de Marketing Digital que impulse estrategias innovadoras basadas en datos.
En nuestra empresa, valoramos la creatividad y la experimentación continua para maximizar la adquisición, activación, retención y monetización de clientes.
Si eres un experto apasionado por el marketing digital y cuentas con habilidades excepcionales en liderazgo, ¡esta es tu oportunidad!
Responsabilidades: Desarrollar e implementar estrategias digitales de crecimiento a través de campañas de marketing digital y tácticas de Growth Marketing .
Optimizar la adquisición de clientes en canales digitales mediante estrategias de SEO y marketing de contenidos para aumentar el tráfico orgánico.
Mejorar la conversión y retención de usuarios mediante estrategias basadas en datos.
Analizar métricas y optimizar el rendimiento digital utilizando herramientas de analítica.
Liderar la integración entre marketing, producto y ventas para garantizar estrategias alineadas y efectivas.
Requisitos: Profesional en Marketing, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial, Estadística o carreras afines.
Postgrado en Marketing Digital, Analítica de Datos, Growth Hacking o áreas relacionadas.
Experiencia en SEO, SEM, PPC, email marketing, marketing de contenidos, social media, influencer marketing y publicidad digital .
Conocimientos en análisis de datos y manejo avanzado de SQL .
Manejo de herramientas BI como Tableau, Power BI o Looker .
Habilidades demostradas en liderazgo y gestión de equipos .
Habilidades adicionales: Técnicas: CRM y Automatización Performance Marketing Interpersonales:
Comunicación efectiva Resolución de problemas Pensamiento estratégico Sector laboral: Mercadeo y Publicidad Dirección y Gerencia Si cumples con el perfil y quieres asumir este reto, ¡te estamos buscando!#J-18808-Ljbffr
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.