24 feb
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Medellín
Abogado Relaciones Laborales (Btá, Med o Cali)
Acerca del puesto Abogado Relaciones Laborales (Btá, Med o Cali)
Empresa líder en su sector está en búsqueda de un Abogado de Relaciones Laborales, en Medellín, Bogotá o Cali. Este rol es fundamental para garantizar el cumplimiento de las regulaciones laborales y la implementación de estrategias que fortalezcan las relaciones laborales dentro de la compañía.
- Formarás parte de una empresa con un alto estándar en el manejo de relaciones laborales y cumplimiento normativo.
- Serás responsable de identificar y mitigar riesgos laborales, proponiendo soluciones que mantengan la armonía en el ambiente de trabajo.
- Trabajarás en estrecha colaboración con diversas áreas de la empresa para asegurar el cumplimiento de las leyes laborales y mejorar continuamente los procesos relacionados.
- Tendrás la oportunidad de participar en negociaciones colectivas y gestionar las relaciones con los sindicatos, contribuyendo directamente al bienestar de los empleados.
Reportando a la Gerencia de Relaciones Laborales, tus principales responsabilidades serán:
¿Qué harás en esta posición?
- Implementar y supervisar las estrategias de relaciones laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa.
- Gestionar demandas y consultas legales, analizando riesgos y proponiendo acciones preventivas y correctivas.
- Ser el punto de enlace entre la empresa y la firma de abogados externa, asegurando una comunicación fluida y efectiva.
- Coordinar y acompañar las negociaciones colectivas, asegurando un enfoque equilibrado y justo en todas las interacciones sindicales.
- Desarrollar y mantener un sistema disciplinario robusto que fomente la autogestión y la equidad dentro de la empresa.
- Título en Derecho con especialización en Derecho Laboral y Seguridad Social.
- Al menos 4 años de experiencia en gestión de relaciones laborales en empresas grandes.
- Experiencia directa en manejo de relaciones sindicales y participación en negociaciones colectivas.
- Conocimientos sólidos y actualizados en legislación laboral y seguridad social.
- Competencia en la creación de presentaciones y manejo avanzado de PowerPoint, además de un nivel intermedio en Excel y Word.
Nuestro cliente ofrece un paquete de beneficios competitivo que incluye:
¿Qué recibirás por parte de ellos?
- Salario competitivo.
- Beneficios integrales de salud y bienestar.
- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
- Un entorno de trabajo desafiante y colaborativo.
- Modalidad híbrida
Si estás listo para asumir un rol clave en la gestión de relaciones laborales en una empresa global, envía tu CV y únete a un equipo comprometido con la excelencia.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.